LE PROCEDURE CONCORSUALI

Le procedure concorsuali rappresentano procedimenti messi in atto nella condizione in cui un'impresa si trovi in una condizione di crisi, insolvenza o di difficoltà finanziaria; l’intento è quello di affrontare la crisi, per mezzo della ristrutturazione dei debiti o, in determinati casi, attraverso la liquidazione ordinata del patrimonio aziendale.

Esistono tipologie distinte di procedure concorsuali, e tutte hanno la peculiarità di privare il soggetto che vi è sottoposto di una parte della sua autonomia; generalmente, all'imprenditore è sottratta le disponibilità sui suoi beni o, in alternativa, è nominato un soggetto che provveda alla supervisione della gestione dell'impresa.

Le procedure concorsuali contemplate dalla normativa italiana sono:

-La liquidazione giudiziale (sino al 15 luglio 2022 era denominata fallimento), che mira alla liquidazione del patrimonio dell'imprenditore insolvente e alla suddivisione del ricavato fra i creditori; è una procedura concorsuale definita dal Codice della crisi d'impresa, sostituisce il fallimento, ed è destinata a liquidare il patrimonio dell'impresa per soddisfare i creditori;

-Il concordato preventivo permette all'imprenditore di scongiurare la liquidazione giudiziale, andando a corrispondere, quantomeno, il 40% dei debiti complessivi;

-La liquidazione coatta amministrativa, prevista per determinate categorie di imprese che esercitano una funzione di interesse economico generale o di pubblica utilità (banche); introdotto come strumento al servizio di interessi pubblici, nel 1888, ha riguardato, prevalentemente, gli enti economici non assoggettabili al fallimento, in quanto sprovvisti del requisito della commerciabilità;

-L'amministrazione straordinaria, riguardante le grandi imprese commerciali, è rivolta alle attività economiche che si trovino in temporanee difficoltà finanziarie e che posseggano concrete prospettive di risanamento; Il ricorso a tale procedura necessita della verifica delle condizioni di ammissibilità connesse, non soltanto, al numero dei dipendenti ed alla gravità dell’indebitamento, oltre alla possibilità di prospettiva di riequilibrio economico;

-L'amministrazione straordinaria speciale, introdotta per mezzo della legge 95/79, riguarda le imprese di grandi dimensioni, nell’intento di equilibrare la tutela dei creditori alla salvaguardia della continuità degli apparati produttivi e dei lavoratori dipendenti.

FONTE

Terranova, G. (2004). Le procedure concorsuali. Problemi di una riforma. In Le Procedure concorsuali: problemi d'una riforma. Giuffrè.

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